शुरुआती दिनों के विपरीत, महिलाएं अब लगभग हर क्षेत्र में हैं और सबसे महत्वपूर्ण बात यह है कि अच्छा प्रदर्शन कर रही हैं।
कार्यस्थल जो कभी मुख्य रूप से पुरुष थे, अब न के बराबर हैं और महिलाएं इन क्षेत्रों में प्रवेश कर रही हैं।
यह लैंगिक समानता का परिणाम हो सकता है, लेकिन महिला कर्मचारियों की इच्छा और आत्मविश्वास का भी परिणाम हो सकता है।

समान अवसर श्रमिकों को यह महसूस कराते हैं कि वे स्वयं को बढ़ावा दे सकते हैं, उच्च लक्ष्य बना सकते हैं और अपने करियर पथ में प्रगति कर सकते हैं।
इसके अलावा, सकारात्मक प्रभाव न केवल महिला के लिए बल्कि पुरुष के लिए भी है।

अगस्त 2021 में, डब्ल्यूडब्ल्यूएस ने सभी विभागों की अपनी महिला कर्मचारियों को चुनौती देने के लिए चुनी गई चीजों को साझा करने के लिए आमंत्रित किया।
उनमें से एक ने उन रूढ़ियों को चुनौती देना चुना जो सुझाव देती हैं कि महिलाएं अच्छे नेता नहीं बनाती हैं।
डब्ल्यूडब्ल्यूएस में, हमारे पास मजबूत महिलाओं के नेतृत्व में क्षेत्र, ब्रांड और विभाग हैं।
कुल मिलाकर, डब्ल्यूडब्ल्यूएस कंपनी के कर्मचारियों में से 60% महिलाएं हैं, और कुछ विभाग महिलाओं के नेतृत्व में हैं।
हमें इन उपलब्धियों पर गर्व है और हमें इसी दिशा में आगे बढ़ते रहने की जरूरत है।